德阳文旅大健康产业发展集团有限公司是德阳市人民政府出资的市属国有独资企业，隶属于德阳发展控股集团有限公司，2020年正式挂牌成立，注册资本10亿元。德阳文旅大健康集团承载着加快文旅事业发展的期盼和促进文旅产业腾飞的梦想，系统架构文化教育传播、景区建设运营与旅游地产开发、大健康项目开发运营、文旅金融、教育管理等多个业务板块，为德阳加快建成全国知名旅游目的地和文化旅游经济强市，根据发展需要，现面向社会公开招聘中高端人才10名。具体公告如下：
01/招聘基本条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，讲政治，顾大局，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，作风严谨，勤奋敬业，团结合作，敢于担当，有强烈的事业心和责任感。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，诚信廉洁，勤勉敬业，积极进取，职业素养好。熟悉现代企业经营管理，具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力。
3.具有良好的沟通、协调、逻辑思维、写作和学习能力，具备良好的职业道德、责任心和一定的抗压能力。
4.心理健康，并具有正常履行岗位职责的身体条件。
（二）以下人员不予录用
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员。
2.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的。
3.曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的。
4.受党纪、政纪处分且在影响期内的。
5.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪政务处分的。
6.正在接受立案审查的或尚未给予结论的。
7.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的。
8.近三年年度考核中有被确定为不称职（不合格）的。
9.在各级信用信息共享平台中列入失信被执行人名单的，或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的。
10.国家相关法律、法规规定不得招聘入职的其它情形。
02/招聘岗位
具体招聘岗位信息详见上方二维码
03/招聘程序
本次公开招聘程序：网上报名→简历筛选→资格审核→笔试→测评→面试→背景调查→公示→体检→录用。
（一）网上报名
1.报名时间：2023年11月28日至 2023年12月12日18点整截止
2.报名方式：采取网上报名方式进行，不设现场报名，每人限报一个岗位。
3.报名渠道：在线如实填写《德阳文旅大健康产业发展集团有限公司2023年公开招聘报名表》,并上传个人资审材料，个人资审材料包括但不限于高中毕业以后所有学段毕业证、学位证，身份证，职称或职业资格证，近期免冠一寸彩色照片1张和《个人承诺书》（见附件）官方报名链接：https://www.duomian.com/project/12889010/（此链接为唯一报名通道）或扫描下方二维码（同一通道）进行网上报名。
（二）简历筛选、资格审核
按岗位任职要求对应聘者进行简历筛选、资格初审。通过资格初审的人员继续参加下一招聘程序。凡提供虚假材料的，取消其应聘资格。资格审核工作贯穿招聘全过程，在任何阶段发现应聘者不符合岗位要求情形的，均可取消其应聘资格。
（三）考试测评
考试测评程序为：线上笔试→线上测评，简历筛选及资格审核通过者，将通过短信/电话的方式通知；未通过者，不再另行通知。若未在规定时间内参加考试测评的应聘者视为自动放弃。
（四）面试
面试程序为：线上初面→现场二面→现场终面，笔试通过者，将通过短信/电话的方式通知；未通过者，不再另行通知。
（五）背景调查
对面试通过人员安排背景调查，背调重点了解应聘者道德品行、工作实绩、业务能力和岗位匹配度，要求应聘者到户籍地派出所开具无犯罪记录及个人征信报告。
（六）公示
背调合格人选确定为拟聘用人选。公司对拟聘用人员名单公示不少于5个工作日，接受社会监督。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件或有弄虚作假行为的，取消拟聘资格。对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂予聘用，如经查实不符合应聘资格条件的，取消聘用资格。
（七）体检
对公示无异议的拟聘人员，拟聘人员提供1个月内体检报告，体检的项目和标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检结果报用人单位。
（八）录用
公示、体检无异议，按照人事管理相关规定办理任职手续。
纪律监督
为确保公平公正，纪检监察部门将对此次公开招聘工作进行全程监督，同时欢迎社会各界予以监督。
监督举报电话：15282807419
报名咨询电话：028-61015035 黄老师
咨询时间：9:00-12:00，14:00-17:30（工作日）
特别提示
（一）资格审核工作贯穿招聘及聘用全过程，任何环节发现报考人员不符合招聘条件或弄虚作假的，都将取消其报考（聘用）资格，相关责任自负。
（二）在笔试、面试等阶段出现具备相应资格但放弃应聘的，根据报考岗位按成绩从高到低依次等额递补，递补次数不超过一次。
（三）每个应聘者限报一个岗位，如无明确报考岗位或报多个岗位视为报名无效。
